Kanzlei Peter Steinlehner

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Arbeitsrecht Leistungen

Arbeitsrecht Beratung – Anwalt für Arbeitsrecht in München

Als Rechtsanwalt für Arbeitsrecht berate ich Sie als Arbeitnehmer, oder auch Unternehmen als Arbeitgeber in Bezug auf arbeitsrechtliche Fragestellungen.

Was bedeutet Arbeitsrecht eigentlich?

Das Arbeitsrecht regelt das rechtliche Verhältnis zwischen einem Arbeitgeber und seinen Arbeitnehmern. Hier gilt es, von der Einstellung der Mitarbeiter über die richtige Vertragsgestaltung bis zur Abmahnung, Kündigung und dem Zeugnis zahlreiche Bestimmungen zu beachten. Gleiches gilt für den Mutterschutz, die Teilzeit und den Urlaubsanspruch.

Erstgespräch

In einem Erstgespräch bewerte ich als Fachanwalt für Arbeitsrecht gemeinsam mit Ihnen Ihre derzeitige Situation. Wir sehen uns an, welche Handlungswege es gibt. Sie entscheiden selbst, ob und was Sie tun möchten. Ich stehe Ihnen dabei mit Rat und Tat zur Seite.

Was ist mir wichtig?

Ich lege bei meiner Arbeit als Fachanwalt für Arbeitsrecht Wert auf individuelle Betreuung und Beratung. Arbeitsrecht ist für beide Parteien, sei es Sie als Arbeitnehmer, aber auch als Arbeitgeber ein schwieriges und oftmals emotionales Thema. Ich möchte Sie dabei unterstützen diesen Weg gemeinsam mit mir zu beschreiten. Aus meiner unabhängigen Perspektive heraus, versuche ich mit Ihnen zusammen die optimale Lösung für Sie zu finden. Mir ist es wichtig, dass Sie sich als Mandant bei mir wohl und gut aufgehoben fühlen. Oberstes Ziel ist: Ihre Zufriedenheit und Wohlbefinden.

Durch mein Fachwissen als Fachanwalt für Arbeitsrecht kann ich Sie kompetent beraten.

Für das Erstgespräch sind oftmals folgende Unterlagen relevant (je nach Anliegen):

  • Arbeitsvertrag
  • Kündigung/Aufhebungsvertrag
  • Entgeltabrechnung des letzten Monats und/oder Dezember des Vorjahres
  • Abmahnung(en)
  • Zeugnis
  • Post vom Arbeitsgericht (Klageschrift, Ladung etc.)
  • Unterlagen der Rechtsschutzversicherung (soweit vorhanden)